Grundläggande kurs för HR - CIPD
FutureLearn
Nyckelinformation
Campus läge
Online United Kingdom
språk
Engelsk
Studieformat
Distansutbildning
Varaktighet
5 Veckor
Takt
Deltid
Studieavgifter
USD 59 / per course *
Ansökningstiden
Begär info
Tidigaste startdatum
Begär info
* du kan lära dig det gratis eller uppgradera kursen och få extra fördelar för $ 64
Stipendier
Utforska stipendiemöjligheter för att hjälpa till att finansiera dina studier
Introduktion
Få en introduktion till personalutövningen och utveckla de färdigheter du behöver för att bli HR-personal.
Ta reda på hur bra HR-praxis stöder organisationer och deras människor
HR-personal tar hand om de största värdeskaparna (och riskerna) i organisationer: deras folk.
På den här kursen får du en introduktion till HR-praktiken och utvecklar de färdigheter du behöver som HR-professionell.
Du lär dig hur HR hjälper organisationer att uppnå affärsmål och strategiska mål.
Du kommer att utforska de grundläggande principerna för arbetskraftsplanering, rekrytering och kvarhållande av anställda.
Slutligen får du reda på om prestationshantering och hur du kan hjälpa människor att uppnå mål.
Vilka ämnen kommer du att täcka?
- Vad HR betyder
- HR-praxis
- Människor och strategi
- Prestanda, engagemang, belöning och erkännande
- Rekrytering
När vill du börja?
De flesta FutureLearn kurser körs flera gånger. Varje kurs på en kurs har ett fast startdatum men du kan gå med i det och arbeta igenom det efter det att det har startat.
- Tillgänglig nu
Vad kommer du att uppnå?
I slutet av kursen kommer du att kunna:
- Beskriv HR-professionalism och visa förståelse för dess betydelse för människor och organisationer.
- Tillämpa grundläggande principer för arbetskraftsplanering, inklusive rekrytering och kvarhållande.
- Visa en förståelse för prestationshantering och hur man får ut det bästa av människor.
- Beskriv HR: s roll för att stödja en organisation i att uppfylla dess strategi och mål.
Vem är kursen för?
Kursen riktar sig till nya och blivande HR-personal, men kan också vara av intresse för personer som ansvarar för personaloperationer.
Vem lär du dig med?
Sarah Davis
Jag är chef för partnerskap för CIPD Mellanöstern. En Chartered CIPD-medlem med en MBA från Henley Business School stipendiet för 2003 och en MA i personal och utveckling från Westminster University
David D'Souza
David beskrivs som ”en av Storbritanniens mest inflytelserika HR- och arbetsplatskommentatorer” och är CIPD: s medlemsdirektör och en respekterad talare, författare och expert på progressiv HR & affärspraxis.
Steve George
Steve är CIPD: s HR Content Manager och har över 15 års erfarenhet av att utveckla online-utbildning för några av världens bästa varumärken och HR-team. Twitter: @steveglearning
Vem utvecklade kursen?
CIPD - Chartered Institute of Personal and Development
CIPD är det professionella organet för HR och personalutveckling. Den registrerade välgörenhetsorganisationen erbjuder professionell utbildning och ackreditering för dem som arbetar inom HR och lärande och utveckling.
Lär dig om FutureLearn
Ditt lärande, dina regler
| Gå med i ett globalt klassrum
| Kartlägga dina framsteg
|
Gå med i denna kurs
Fri | Uppgradera | Obegränsat |
Gå med gratis så får du:
| Uppgradera den här kursen så får du:
| Köp obegränsat så får du:
|